× close
หน้าหลัก
ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ
ผู้บริหารเทศบาล สมาชิกสภาเทศบาล
หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา หน่วยตรวจสอบภายใน
ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร
OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568
ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร
เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี
นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี
แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น
การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
ข้อมูลการติดต่อ
☰ Menu
หน้าหลัก

ข้อมูลพื้นฐาน

ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

ท้องถิ่นของเรา

ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น

บุคลากร

ผู้บริหารเทศบาล สมาชิกสภาเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา หน่วยตรวจสอบภายใน

รับฟังความคิดเห็น

ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร

กิจการสภา

ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ

ข่าวประชาสัมพันธ์

ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร

การจัดการความรู้

การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร

แผนยุทธศาสตร์/แผนพัฒนา

เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี

การบริหาร/พัฒนาทรัพยากรบุคคล

นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

การบริหารงาน

แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ

การส่งเสริมความโปร่งใส

แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

การจัดซื้อจัดจ้าง

แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

การเงินการคลัง

แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น

นโยบาย No Gift Policy

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

ร้องเรียนร้องทุกข์

ระบบรับเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ ระบบรับเรื่องร้องเรียนการทุจริต ระบบรับเรื่องร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT

OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568

e-Service

ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่

คู่มือสำหรับประชาชน

กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
หน้าหลัก ประจำปี 2568 ประจำปี 2568 ความพึงพอใจ
Hot News :
ประกาศเทศบาลตำบลนาเรือง เรื่อง ประกวดราคาจ้างก่อสร้างโครงการก่อสร้างถนนคอนกรีตเสริมเหล็ก รหัสสายทาง อบ.ถ.128-013 สายหนองไผ่ หมู่ที่ 4 บ้านโนนงาม ตำบลนาเรือง อำเภอนาเยีย จังหวัดอุบลราชธานี ขนาดกว้าง 5.
ประกาศเทศบาลตำบลนาเรือง เรื่อง ประกวดราคาจ้างก่อสร้างโครงการก่อสร้างถนนคอนกรีตเสริมเหล็ก สายเหล่าบักเขือ-สามแยกนานายสุบรรณ มนทินอาสน์ หมู่ที่ 4 บ้านโนนงาม ตำบลนาเรือง อำเภอนาเยีย จังหวัดอุบลราชธานี ขน
ประกาศเทศบาลตำบลนาเรือง เรื่อง ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างเหมาซ่อมแซมรถบรรทุกขยะ ทะเบียน 83-7156 โดยวิธีเฉพาะเจาะจง (เลขที่โครงการ : 68119189732)
ประกาศเทศบาลตำบลนาเรือง เรื่อง ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาจ้างเหมาซ่อมแซมรถบรรทุกขยะ ทะเบียน 83-7156 โดยวิธีเฉพาะเจาะจง (เลขที่โครงการ : 68119189732)
ลงพื้นที่เก็บเกี่ยวผลผลิตทางการเกษตรเพื่อประเมินผลผลิตข้าวนาปี ประจำปี 2568
slide 25 to 30 of 7
slide 35 to 40 of 31
สายด่วนผู้บริหาร
รับฟังความคิดเห็นประชาชน
ร้องเรียนร้องทุกข์
ร้องเรียนการทุจริต
ร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล
e-Service บริการออนไลน์
ถามตอบ Q&A
สำรวจความพึงพอใจ
ผู้รับเบียยังชีพ
ประเมินภาษีท้องถิ่น
ทะเบียนพาณิชย์
ขออนุญาตก่อสร้าง
คู่มือประชาชน
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลการติดต่อ

โครงการอบรม ฝึกซ้อมแผนป้องกันและระงับอัคคีภัย ประจำปีงบประมาณ 2568

วันศุกร์, 12 กันยายน 2568 15:08
  • พิมพ์
  • อีเมล
โครงการอบรม ฝึกซ้อมแผนป้องกันและระงับอัคคีภัย ประจำปีงบประมาณ 2568

วันศุกร์ที่ 12 กันยายน 2568 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลนาเรืองจัดโครงการอบรม ฝึกซ้อมแผนป้องกันและระงับอัคคีภัย ประจำปีงบประมาณ 2568 ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลนาเรือง

โดยมีผู้เข้าร่วมอบรมดังนี้ เจ้าพนักงานป้องกันและบรรเทาสาธารภัยทั้ง 4 อปท. ได้แก่เทศบาลตำบลนาเรือง เทศบาลตำบลนาเยีย เทศบาลตำบลนาจาน และ องค์การบริหารส่วนตำบลนาดี อาสาสมัครป้องกันภัยฝ่ายพลเรือน ครูศูนย์พัฒนาเด็กเล็กในเขตตำบลนาเรือง พร้อมด้วยข้าราชการ พนักงานเทศบาลตำบนาเรือง

โดยมี นายสมพงษ์ ตันสุ นายกเทศมนตรีตำบลนาเรือง ประธานในพิธีเปิดโครงการฯ

นางสาวพิมพา สืบสมาน ปลัดเทศบาล กล่าวรายงานวัตถุประสงค์การจัดโครงการฯ

  • Click to enlarge image a001.jpg
  • Click to enlarge image a002.jpg
  • Click to enlarge image a003.jpg
  • Click to enlarge image a004.jpg
  • Click to enlarge image a005.jpg
  • Click to enlarge image a006.jpg
  • Click to enlarge image a011.jpg
  • Click to enlarge image a012.jpg
  • Click to enlarge image a013.jpg
  • Click to enlarge image a014.jpg
  • Click to enlarge image a015.jpg
  • Click to enlarge image a016.jpg
  • Click to enlarge image a017.jpg
  • Click to enlarge image a018.jpg
  • Click to enlarge image a019.jpg
  • Click to enlarge image a020.jpg
  • Click to enlarge image a021.jpg
  • Click to enlarge image a022.jpg
  • Click to enlarge image a023.jpg
  • Click to enlarge image a024.jpg
  •  
View the embedded image gallery online at:
https://naruang.go.th/news/activity-news/item/1266-activity-14#sigProGalleria9155fe0cea

3 ความคิดเห็น

  • ลิงค์ความคิดเห็น safe cutting regimen advice

    As AAS use is seen negatively, a non-judgmental healthy and trusting physician–patient relationship is
    important within the administration. The affected person ought to be counselled to cease all AAS as
    properly as any self-administered ancillary medication and supplements.
    For sufferers with histopathological abnormalities (namely, sperm maturation arrest), IVF-ICSI has been used however there is not any revealed
    data confirming the success.
    Men who take extreme amounts of anabolic steroids to realize
    a more muscle-bound physique run the risk of harming their fertility, a medical phenomenon known as the Mossman-Pacey paradox.
    We talk to one of many men behind the pioneering analysis and to a fertility professional.
    The primary purpose people misuse anabolic steroids is to increase lean muscle mass when using them in conjunction with weight
    coaching. • The development of body hair – In addition to rising hair on their faces, girls may experience an increase in hair growth on different elements of their
    our bodies, corresponding to within the genital
    area, under arms, on legs, and on their breasts. • Physical Bodily Adjustments – When men take too much estrogen,
    they can grow breast tissue and develop man boobs. When women take an excessive quantity of testosterone
    or an excessive amount of of the anabolic hormones, they risk changes to their bodies too.

    Additionally generally known as anabolic-androgenic
    steroids, these medication are getting used among non-competitive athletes and non-athletes.
    A possible predictor will be the concomitant presence of psychological well being diseases,
    similar to anxiousness, depression, and variations of physique dysmorphic or persona
    problems. For occasion, the work by Piacentino et al.
    examined varied psychopathologic metrics between nonanabolic
    steroid customers and those testing constructive for anabolic steroid use.
    Patients testing constructive for steroids showed greater
    Hypomania Checklist-32 scores, which in flip
    were predictive for anabolic androgenic steroid use [19].
    Equally, other works have proven that the presence of character problems (narcissistic, delinquent, and
    borderline) can also be predictive of exogenous steroid use [19-21].
    Finally, connections have been made between main depressive disorder, generalized anxiety dysfunction, eating issues,
    and anabolic androgenic steroid use [19,22-24].
    Hence, leptin ranges may symbolize a metabolic signal, which offers a link between adipose tissue, energy availability and
    the HPO axis [17]. In this regard, the "metabolic fuel" speculation has been postulated, assigning
    to the energy availability per se a job in the regulation of the HPO axis
    perform. In Accordance to this hypothesis, the negative energetic stability, greater than the fat
    mass content material, would be responsible for reproductive dysfunction in exercising ladies [4].
    In deep element, an energy availability beneath 30
    kcal/Kg/lean body mass [LBM]/day has turn out to be the most effective rationalization for exercise-induced
    reproductive disturbances, particularly in lean athletes [5–7].
    The negative energy stability would stimulate compensatory mechanisms, which in flip interprets into HPO axis suppression [8].
    Anabolic steroids, scientifically often known as anabolic-androgenic steroids
    (AAS), are synthetic substances that mimic the role of testosterone, the male sex hormone.
    Their anabolic properties help in muscle constructing, whereas androgenic
    features affect male traits and reproductive
    exercise.
    This is as a result of Anavar is an anabolic steroid, which
    means it works by growing the manufacturing of proteins in the body.
    Moreover, a examine performed by the College of Padova discovered that Anavar use can lead to a lower in testosterone ranges and a rise in sex hormone-binding globulin (SHBG) levels.
    This is as a result of increase in estrogen (female hormones) caused
    by an extra of androgens in the physique,
    as both come from the same metabolic pathway.

    The investigators in contrast the confirmed AS abusers with
    Danish controls who have been matched for age and who had been residing in Denmark.
    Study participants have been "followed" through the Danish well
    being registry database for the 10-year period earlier than and the interval after the positive AS check.
    Fertility charges are maintained in a population of AS users and are relatively equivalent to age-matched
    historic controls. This stunning finding could additionally be related to the frequent use of
    washout periods, adjunctive medications (SERMs, AIs), and incomplete suppression of the HPG axis
    regardless of large doses of AS. The discovering of
    maintained fertility is additional validated by modest rates of infertility
    evaluations and/or treatment which additionally parallel that seen in the basic inhabitants.


    This condition is especially difficult to deal with and often requires in depth medical intervention to restore fertility, if
    possible. Additionally, sustaining a wholesome way of life with common train and a balanced diet helps total
    reproductive well being. Unfortunately, they are typically
    abused by athletes and others making an attempt to increase muscle mass shortly.
    The importance of attractive appears by the society since time immemorial typically precipitates the AAS abuse as muscular power
    and bulk are thought-about needed for a captivating appearance [38].

    The stress on young athletes to reinforce their efficiency and remain profitable to delay their profession usually
    compels them in course of AAS abuse.
    Sperm motility, or the power of sperm to move efficiently, is important for fertilization. Anabolic steroids can impair this motility, making sperm less able
    to traveling via the feminine reproductive tract to
    achieve and fertilize an egg. Anabolic-androgenic steroids (AASs) are often used by males
    for bodybuilding and to enhance sports activities performance.

    The use isn't restricted to professional competitive athletes, however many novice males.
    Finasteride decreases male hormone (androgen) signalling and this is known to target
    mainly the prostate gland and the scalp. Nevertheless, it also acts in male reproductive tissues such as testes and seminal vesicles.

    The fertility effects of anabolic steroids aren't limited to lowered sperm count.
    Steroids can also impact sperm motility, the ability of sperm to swim and reach the egg.
    Poor motility means even if sperm is produced, it will not be efficient in fertilizing an egg, additional contributing to infertility.
    When individuals use anabolic steroids, they
    incessantly attempt to avoid opposed results by experimenting with completely different administration techniques, together with steroid cycling and stacking.
    However there isn’t any scientific proof that any of these
    techniques lower the short- and long-term antagonistic results.
    Men who are actively making an attempt for a baby should cease utilizing testosterone or AAS straightaway.
    To scale back the rising incidence of testosterone abuse, education and knowledge campaigns concerning its antagonistic effects should
    be conducted particularly focussing in path of athletes, bodybuilders
    and common public.

    วันเสาร์, 01 พฤศจิกายน 2568 05:49 โดย : safe cutting regimen advice รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น https://music.michaelmknight.com/charlagillum27

    anabolic performance research

    วันจันทร์, 27 ตุลาคม 2568 13:23 โดย : https://music.michaelmknight.com/charlagillum27 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น https://matchymood.app/

    body building drug

    วันเสาร์, 25 ตุลาคม 2568 20:20 โดย : https://matchymood.app/ รายงาน

แสดงความคิดเห็น

***กรุณาแสดงความคิดเห็น ด้วยความสุภาพ เคารพต่อสิทธิของผู้อื่น ไม่ละเมิดต่อกฎหมาย และศีลธรรมอันดีของสังคม

back to top
เทศบาลตำบลนาเรือง
เทศบาลตำบลนาเรือง หมู่ที่ 7 บ้านนาเรืองน้อย ตำบลนาเรือง อำเภอนาเยีย จังหวัดอุบลราชธานี 34160.
โทร. 045-251206 แฟกซ์ 045-251207 Email saraban@naruang.go.th
ประชาชน มีภูมิคุ้มกัน พึ่งพาตนเอง พอเพียง เป็นสุข
เกี่ยวกับเรา    ติดต่อเรา
ลิขสิทธิ์ © 2025-2026 เทศบาลตำบลนาเรือง. ขอสงวนไว้ซึ่งสิทธิทั้งหมดบนเว็บไซต์นี้. Power by เว็บอุบลดอทคอม