× close
หน้าหลัก
ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ
ผู้บริหารเทศบาล สมาชิกสภาเทศบาล
หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา หน่วยตรวจสอบภายใน
ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร
OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568
ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร
เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี
นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี
แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น
การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
ข้อมูลการติดต่อ
☰ Menu
หน้าหลัก

ข้อมูลพื้นฐาน

ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

ท้องถิ่นของเรา

ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น

บุคลากร

ผู้บริหารเทศบาล สมาชิกสภาเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัดเทศบาล กองคลัง กองช่าง กองการศึกษา หน่วยตรวจสอบภายใน

รับฟังความคิดเห็น

ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร

กิจการสภา

ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ

ข่าวประชาสัมพันธ์

ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร

การจัดการความรู้

การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร

แผนยุทธศาสตร์/แผนพัฒนา

เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี

การบริหาร/พัฒนาทรัพยากรบุคคล

นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

การบริหารงาน

แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ

การส่งเสริมความโปร่งใส

แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

การจัดซื้อจัดจ้าง

แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

การเงินการคลัง

แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น

นโยบาย No Gift Policy

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

ร้องเรียนร้องทุกข์

ระบบรับเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ ระบบรับเรื่องร้องเรียนการทุจริต ระบบรับเรื่องร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT

OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568

e-Service

ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่

คู่มือสำหรับประชาชน

กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
หน้าหลัก ประจำปี 2568 ประจำปี 2568 ความพึงพอใจ
Hot News :
คำขวัญวันเด็กแห่งชาติ ปี 2569
ประชุมการมีส่วนร่วมภาคประชาชน และบันทึกข้อตกลง ความร่วมมือทั้ง 3 ฝ่าย (MOU) ณ ศาลาประชาคมบ้านแก้งยาง
ร่วมวางพวงหรีดเคารพศพ และฟังสวดพระอภิธรรมในงาน บำเพ็ญกุศลศพ นางอัจฉรินธร ดาบพระทิตย์ (ครูจูม) ครูศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านโนนงาม
ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ประกวดราคาจ้างก่อสร้างโครงการก่อสร้างถนนคอนกรีตเสริมเหล็ก รหัสสาย ทาง อบ.ค.๑๒๘-๐๑๓ สายหนองไผ่ หมู่ที่ 4 บ้านโนนงาม ตำบลนาเรื่อง อำเภอนาเยีย จังหวัดอุบลราชธานี ขนาดกว้าง ๕.๐๐ เม
เปิดงานโครงการส่งเสริมกีฬาต้านยาเสพติด ณ โรงเรียนบ้านโนนงาม
slide 25 to 30 of 7
slide 35 to 40 of 31
สายด่วนผู้บริหาร
รับฟังความคิดเห็นประชาชน
ร้องเรียนร้องทุกข์
ร้องเรียนการทุจริต
ร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล
e-Service บริการออนไลน์
ถามตอบ Q&A
สำรวจความพึงพอใจ
ผู้รับเบียยังชีพ
ประเมินภาษีท้องถิ่น
ทะเบียนพาณิชย์
ขออนุญาตก่อสร้าง
คู่มือประชาชน
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลการติดต่อ

เคารพธงชาติไทยและสวดมนต์ไหว้พระ ณ บริเวณหน้าเสาธง สำนักงานเทศบาลตำบลนาเรือง

วันจันทร์, 03 พฤศจิกายน 2568 15:51
  • พิมพ์
  • อีเมล
เคารพธงชาติไทยและสวดมนต์ไหว้พระ ณ บริเวณหน้าเสาธง สำนักงานเทศบาลตำบลนาเรือง

เคารพธงชาติไทยและสวดมนต์ไหว้พระ ณ บริเวณหน้าเสาธง สำนักงานเทศบาลตำบลนาเรือง

>>> วันจันทร์ที่ 3 พฤศจิกายน 2568 เวลา 08:00 น. เทศบาลตำบลนาเรือง ได้จัดกิจกรรมเคารพธงชาติ เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้มีความเข้มแข็ง นำโดย นายสมพงษ์ ตันสุ นายกเทศมนตรีตำบลนาเรือง นายประมูล บุ่งทอง รองนายกเทศมนตรี นายแปลง ลาภา ที่ปรึกษานายกเทศมนตรี นางสาว พิมพา สืบสมาน ปลัดเทศบาลตำบลนาเรือง สมาชิกสภา นางสาวธวัลรัตน์ นาจาน หัวหน้าสำนักปลัดเทศบาล นางสาวประภัสสร สุทธิโยธา ผู้อำนวยการกองการศึกษา พร้อมด้วย ข้าราชการ พนักงาน ลูกจ้าง เทศบาลตำบลนาเรือง เข้าร่วมกิจกรรมในครั้งนี้

☎️ ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม สำนักปลัดเทศบาล เทศบาลตำบลนาเรือง โทร 045-251-206 หรือ 045-251-207

  • Click to enlarge image 1.jpg
  • Click to enlarge image 2.jpg
  • Click to enlarge image 3.jpg
  • Click to enlarge image 4.jpg
  • Click to enlarge image 5.jpg
  •  
View the embedded image gallery online at:
https://naruang.go.th/news/activity-news/item/1298-gm#sigProGalleria63d20a7851

7 ความคิดเห็น

  • ลิงค์ความคิดเห็น skillsvault.co.za

    paypal casinos for usa players

    วันอังคาร, 30 ธันวาคม 2568 13:25 โดย : skillsvault.co.za รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น https://acheemprego.com.br

    online casino mit paypal einzahlung

    วันอังคาร, 30 ธันวาคม 2568 13:08 โดย : https://acheemprego.com.br รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น https://deepdiverse.online/employer/online-casinos-that-accept-paypal-in-the-united-states

    casino online paypal

    วันจันทร์, 29 ธันวาคม 2568 08:46 โดย : https://deepdiverse.online/employer/online-casinos-that-accept-paypal-in-the-united-states รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น page.yadeep.com

    online betting with paypal winnersbet

    วันจันทร์, 29 ธันวาคม 2568 08:30 โดย : page.yadeep.com รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น VIP casino bonuses

    Some show need, some show impact, and some show urgency, so one word may not fit every sentence.
    If it matters because many people respect it, choose notable or
    influential. If it matters because it comes first,
    pick key, main, or primary. If it matters because you need it, choose essential, necessary,
    or vital.
    It can be used to emphasize the essential nature of something or someone.

    So, don’t be afraid to explore the thesaurus – your writing will thank you for it!
    Synonyms are powerful tools that can add richness and precision to your
    writing. High-priority

    วันเสาร์, 27 ธันวาคม 2568 11:42 โดย : VIP casino bonuses รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Bridge declarer play

    Smooth gameplay, fast loading times, optimized for both iOS
    and Android. As an expert in online casino reviews, I pay close attention to how well a
    casino functions on mobile devices. Skycrown Casino offers a wide range of
    payment methods to suit the needs of all players.
    As an experienced reviewer, I understand the importance of smooth and reliable payment options at any
    online casino.
    You won’t find it on any official Australian operator list,
    but it’s not blocked either, so players can legally sign up and play at their own discretion. Skycrown wants Aussie players to feel
    like they’re part of something solid. Everything
    works straight away, and the vibe is clearly built for players,
    not just a flashy homepage. The welcome bonus is generous and split across five deposits, each with
    free spins and bonus cash. The website is optimized for both desktop and mobile users, ensuring seamless gaming.
    Sky Crown Casino stands out as a modern and player-friendly platform, offering a vast game selection, diverse payment options, and enticing promotions.

    Credit card withdrawals can take 3-5 business days, and bank transfers might stretch to
    a full week. It’s not just for high rollers
    – you start earning points from your first deposit, and the
    rewards are actually useful. It’s not massive, but it’s
    something, and the wagering requirements on cashback
    are lower than the welcome bonus. Free spins are usually credited within 24 hours of your deposit, and they’re typically
    for popular slots like Starburst or Book of Dead.
    The wagering requirement is 40x the bonus amount,
    which is pretty standard but still means you need
    to bet $40 for every $1 of bonus before you can withdraw anything.
    The game variety is genuinely impressive, though some categories are stronger than others.

    วันศุกร์, 26 ธันวาคม 2568 22:58 โดย : Bridge declarer play รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Mr Bet Casino App Bonus Code

    Auch hier bedeutet das nicht, dass es im Rolletto
    Casino keine Freispiele gibt, sondern nur, dass sie
    nicht zur Verfügung standen. Den Willkommensbonus gibt es entweder
    auf Ihre erste Einzahlung mit einem recht großzügigen Bonusbetrag oder aber auf Ihre ersten drei Einzahlungen verteilt.
    Auch können Sie sich anstelle des gewöhnlichen Angebots für einen Krypto-Willkommensbonus entscheiden.
    Da das Rolletto Casino nicht nur den Casinobereich hat, sondern auch Sportwetten und E-Sport, erhalten Sie die Möglichkeit, für diese Plattformen einen Willkommensbonus zu erhalten. Hier haben Sie nicht nur einen Willkommensbonus,
    sondern gleich mehrere zur Auswahl. Der Willkommensbonus ist, wie
    der Name schon andeutet, der erste Bonus,
    den Sie in einem Online Casino nach Ihrer Registrierung erhalten.
    Wenn Sie beitreten, wartet ein Willkommensbonus auf Sie.
    Es ist nicht animiert, es passiert live, mit tatsächlicher physischer Ausrüstung.
    Es gibt keine Freispiele, aber seine expandierenden Wilds und Re-Spins können immer noch zu einigen großen Hits führen. Fangen Sie
    während der Freispiele Fischesymbole und das Fisherman Wild hilft Ihnen,
    zusätzliche Preise einzufangen.

    วันเสาร์, 20 ธันวาคม 2568 08:37 โดย : Mr Bet Casino App Bonus Code รายงาน

แสดงความคิดเห็น

***กรุณาแสดงความคิดเห็น ด้วยความสุภาพ เคารพต่อสิทธิของผู้อื่น ไม่ละเมิดต่อกฎหมาย และศีลธรรมอันดีของสังคม

back to top
เทศบาลตำบลนาเรือง
เทศบาลตำบลนาเรือง หมู่ที่ 7 บ้านนาเรืองน้อย ตำบลนาเรือง อำเภอนาเยีย จังหวัดอุบลราชธานี 34160.
โทร. 045-251206 แฟกซ์ 045-251207 Email saraban@naruang.go.th
ประชาชน มีภูมิคุ้มกัน พึ่งพาตนเอง พอเพียง เป็นสุข
เกี่ยวกับเรา    ติดต่อเรา
ลิขสิทธิ์ © 2025-2026 เทศบาลตำบลนาเรือง. ขอสงวนไว้ซึ่งสิทธิทั้งหมดบนเว็บไซต์นี้. Power by เว็บอุบลดอทคอม